NUEVO CONVENIO COLECTIVO DE HOSTELERÍA DE LA COMUNIDAD DE MADRID 2021/2022

• By : Alejandro López-Royo
• 30 julio, 2021
• Abogados
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Este Despacho de Abogados ha negociado y firmado el día 26 de Julio de 2021 el preacuerdo del nuevo CC de Hostelería.

Las cuestiones sustanciales son:

• No incremento de las tablas salariales durante el año 2021.
• Incremento del 1% de las tablas salariales para el año 2022, con efecto de 1 de Enero de dicho año.
• Adaptación de los artículos del anterior Convenio Colectivo a la legislación vigente.
• Vigencia del Convenio Colectivo desde 1 Enero 2021 a 31 Diciembre 2022.

Con la negociación de este nuevo Convenio Colectivo se ha conseguido estabilización y seguridad, tanto para los trabajadores, como para todo el sector empresarial, habiendo firmado todas las partes intervinientes un acuerdo muy satisfactorio para ambas, teniendo en cuenta, sobre todo, la grave crisis que afecta a este sector por la pandemia del covid-19.

CONTRATO DE TRABAJO A DISTANCIA. APROBACIÓN DE LA LEY QUE LO REGULA

• By : Alejandro López-Royo
• 16 julio, 2021 16 julio, 2021
• Abogados
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Con efectos del día 11 de Julio de 2021, la Ley 10/2021 de 9 de Julio, de trabajo a distancia sustituye el Real Decreto-Ley de 22 de Septiembre por su validación por el Congreso de los Diputados.

Partiendo de la citada ley, la prestación de servicios podrá realizarse de las siguientes formas:

1. Trabajo a distancia
2. Teletrabajo (forma de trabajo a distancia)
3. Trabajo presencial